Seu bebê 0-1 ano

Custódia compartilhada: as regras do bom acordo


Você escolheu compartilhar o cuidado de crianças com outra família? Esta é uma solução cada vez mais adotada pelos pais, mas requer alguns ajustes ... com a babá, mas também com outros pais. Explicações.

Custódia compartilhada: a atitude certa em relação à babá

  • Seus direitos e responsabilidades são os mesmos que se você empregasse uma assistente materna.
  • De qualquer forma, tente entrar em contato com o empregador anterior da babá que estiver recrutando e planejando um período de estágio ou um contrato a termo no início.
  • Defina claramente suas necessidades, expectativas e prioridades. Se você se sentir desorganizado, desenvolva com ela a programação da semana.
  • Escreva uma especificação específica (caminhe todas as tardes, use a TV ...).
  • Aproveite o tempo para conversar todos os dias para definir os detalhes diários.
  • Seja "regra" com os procedimentos administrativos ... e com o pagamento do salário dele.
  • Seja pontual: em caso de atraso, sempre o impeça.
  • Informe-a assim que possível sobre suas respectivas férias.
  • Diga a eles o que fazer em caso de doença ou acidente. Anote os números de emergência e aqueles onde você pode ser encontrado durante o dia.
  • Peça aos seus filhos que se comportem respeitosamente.

Custódia compartilhada: a atitude correta em relação à outra família

  • Tocar transparência. Se a babá estiver igualmente dividida entre suas duas casas e você tiver o mesmo número de filhos, o salário também deverá ser reduzido pela metade. Se a babá passa mais tempo em sua família com mais filhos, é normal que você pague mais a ela. Caso contrário, você corre o risco de criar ressentimento e insatisfação ... Em geral, quando cada família tem apenas um filho, é 50/50, se uma família tem dois filhos, um deles é educado e o outro, um bebê. será bastante 60/40. Cabe a você negociar!
  • Reduza as confidências da babá da outra família. A menos que isso diga respeito ao seu filho, é claro.

Marie Auffret Pericone